【에너지타임즈】 한국지역난방공사(사장 정용기)가 혁신문화 내재화를 통한 공공기관 혁신 선도기관으로 다시 태어나기 위한 혁신사례 발표회인 ‘새로:한난’을 1일 본사(경기 성남시 소재)에서 개최했다.

이날 행사는 업무혁신으로 현장 업무 효율성을 높인 수행부서를 격려하는 한편 성과 공유를 통한 전사적 혁신문화 확산에 초점을 맞춰 기획됐다.

이 자리에서 지난 3개월간 ▲혁신 ▲효율 ▲안전 ▲투명 ▲아이디어 등 5개 부문으로 나눠 시행한 사내공모에서 모두 287개 과제가 접수됐으며, 내부 전문가 평가를 거쳐 우수과제가 발표됐다.

정용기 지역난방공사 사장은 “이번 공모를 통해 발굴한 현장 우수 혁신사례를 전사에 공유하고 적용할 계획”이라고 언급하면서 “앞으로도 지역난방공사는 시행 과정 중 나타난 문제점을 보완해 당면한 경영위기를 극복하고 미래 성장동력 확보를 위해 매년 시행할 계획”이라고 말했다.