【에너지타임즈】 한국동서발전(주)(사장 박일준)이 25일 코엑스(서울 강남구 소재)에서 한국HRD협회 주관으로 열린 ‘2019 대한민국 인적자원개발 종합대회’에서 지나해에 이어 2년 연속 종합대상을 수상했다.

이 자리에서 동서발전은 ▲전략적 역량제고 체계 ▲계층별 리더십 교육 체계 ▲역량향상진단시스템 통한 자기주도적인 역량개발 ▲직급별･연차별 맞춤형 역량개발 ▲직무별 직무역량 수준별 필수교육 이수제도 ▲신재생에너지 직무교육과 빅-데이터·인공지능 등 4차 산업신기술교육 통한 융･복합형 인재양성 ▲자격증 취득지원제도 ▲조직의 소통과 화합 증진과 직무역량 중심 인재개발 통한 전략적 인재육성인프라 구축 등을 추진한 것에서 높은 평가를 받았다.

한편 인적자원개발 종합대상은 인적자원개발 위상과 저변 확대를 목적으로 1995년 제정된 국내 HRD부문 최고의 상으로 국내 인적자원개발부문 발전과 교육문화진흥에 기여한 기업에 수여되고 있다.