【에너지타임즈】한국서부발전(주)(사장 정하황)이 공정한 업무지시가 이뤄지는 조직문화 만들기 일환으로 지난 9일 부당업무지시 사례집을 발간한데 이어 지난 11일부터 18일까지 설명회를 가졌다.

이 사례집은 지난 6월 직급·직군·성별 등 다양한 계층의 직원들이 참여했던 부당업무지시사례 발굴 워크숍 결과물로 사례별 상황을 재미있는 일러스트 등을 통해 직원들이 쉽게 이해하고 관심을 가질 수 있도록 제작됐다.

정하황 서부발전 사장은 “상급자는 하급자에게 업무지시를 할 경우 공정한 절차와 방법으로 하급자 입장에서 더 생각하고 하급자는 상급자가 하는 업무지시에 대해 그 마음을 이해하고 서로 소통하려고 한다면 공정한 업무지시가 이뤄지는 조직문화가 구축될 것”으로 확신했다.